Xem công việc liên quan tiếp theo

Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự (Bắt Buộc Biết Tiếng Anh)

Công ty Cổ Phần Vật Tư Và Trang Thiết Bị Y Tế Cường An

Mức lương: Thỏa thuận Kinh nghiệm: 1 năm Nơi làm việc: Hà Nội Trình độ: Cao đẳng Đã hết hạn

Click vào đây để xem tuyển dụng Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự mới nhất

Nộp đơn Lưu việc làm

Mô tả công việc

* MỤC TIÊU CÔNG VIỆC

Thực hiện hoạt động hành chính nhân sự của công ty.

* CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ

Tuyển dụng: Nhận yêu cầu NS của các bộ phận, Lập kế hoạch tuyển dụng và trình duyệt BGĐ; tổ chức tuyển dụng theo chương trình đã được phê duyệt; Tổng hợp kết quả thử việc, Lập hợp đồng thử việc/ chính thức cho người lao động.
Đào tạo: Lập chương trình đào tạo định kỳ tháng, năm; Tổ chức thực hiện việc đào tạo trong và ngoài công ty; Đánh giá kết quả đào tạo; Xây dựng phát triển nghề nghiệp cho CBNV công ty.
Chế độ nhân sự: Thực hiện theo đúng quy định của công ty và pháp luật Nhà nước như: nghỉ phép, nghỉ chế độ, nghỉ việc, lương và các chế độ liên quan đến lương, điều động, bổ nhiệm,…; Lưu giữ các hồ sơ, tài liệu liên quan đến công tác nhân sự.
Theo dõi việc chấm công; In bảng chấm công gửi Giám đốc; kết hợp với kế toán thanh toán để chi trả lương cho nhân viên.
Giải quyết khiếu nại, kỷ luật: Nhận các biên bản kỷ luật, khiếu nại của CBNV; tổ chức việc giải quyết khiếu nại, kỷ luật theo quy định.
Thực hiện các thủ tục về lao động, hành chính: Đăng ký lao động, đăng ký tham gia BHXH và giải quyết chế độ BHXH.
Quản lý các công việc hành chính công ty: Quản lý biểu mẫu, tài liệu của công ty; trực tiếp quản lý văn phòng phẩm; trực tiếp quản lý hoạt động bảo trì/ bảo vệ công ty; Quản lý các máy móc, thiết bị thuộc văn phòng; Thực hiện công tác văn thư hành chính của công ty; thực hiện các công việc khác do BGD giao.
Báo cáo công việc trực tiếp với Trưởng phòng.
Phối hợp và hỗ trợ các phòng ban trong công việc của công ty.
Liên hệ với các nhà cung cấp dịch vụ nhằm hỗ trợ cho công việc của các phòng ban.

* QUYỀN HẠN

Đưa ra kiến nghị về bổ nhiệm, miễn nhiệm, cách chức các chức danh nhân viên trong công ty.
Kiến nghị phương án cơ cấu tổ chức, định hướng phát triển của công ty.
Sử dụng nguồn ngân sách của công ty theo quy định của Hội đồng Quản trị và BGĐ

Yêu cầu công việc

Độ tuổi: ≥ 25
Trình độ học vấn/chuyên môn: Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành Quản trị/ Nhân sự
Trình độ ngoại ngữ: Bắt buộc biết Tiếng Anh: Nghe, nói, đọc, viết
Trình độ tin học: Thành thạo kỹ năng tin học cơ bản.
Năng lực/Kỹ năng: Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm, kỹ năng giao tiếp tốt, kỹ năng soạn thảo văn bản tốt
Kinh nghiệm: 06 tháng - 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
Ưu tiên: Nữ
Yêu cầu khác: Nhanh nhẹn, trung thực, chăm chỉ, khéo léo và tế nhị trong giao tiếp

Phúc lợi công việc

Thưởng các ngày Lễ, tết theo quy định
Các chế độ phúc lợi xã hội như: BHYT, BHXH, BH thất nghiệp theo quy định của Luật lao động
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 510 / 0

Xem công việc liên quan tiếp theo

Từ khóa:

hành chính nhân sự HR / Admin

Công ty Cổ Phần Vật Tư Và Trang Thiết Bị Y Tế Cường An

Số 7, ngách 111/22, Cù Chính Lan, P. Khương Mai, Q. Thanh Xuân, TP. Hà Nội; HCM: 654 Lạc Long Quân, Phường 9, Tân Bình. Chung cư Useful – Era Lạc Long Quân

Quy mô: từ 10 - 19 nhân viên

Ngày đăng tuyển
09/08/2018

Nơi làm việc
Hà Nội

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm

Ngành nghề
Nhân sự - Hành chính - Thư ký

Kỹ năng
tiếng Anh

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Anh

Trình độ học vấn
Cao đẳng

Kinh nghiệm làm việc
1 năm

Ứng viên
Nam nữ

Việc làm Hà Nội